“Contribuye a dar vida a los pueblos a través de una repoblación sostenible creando alianzas con los principales agentes en el territorio.”

¿Quiénes somos?
Somos una oficina de arraigo internacional, facilitamos talento a empresas y negocios en el mundo rural que no encuentran determinados perfiles dentro del territorio español y a otros que se cierran por falta de relevo, (bares, restaurantes, comercios, talleres mecánicos, empresas de transporte, centros de atención a mayores, empresas de construcción, etc).

Sencillez
conocemos el perfil de la persona y la necesidad de la empresa y la conectamos.

Agilidad
posibilidad de conocer a los candidatos por videoconferencia y realizar sólo las entrevistas finales en el territorio.

Compromiso
Los candidatos son todas personas con ilusión y ganas de apostar por el mundo rural. Vienen para quedarse.

Coste inicial cero
La actividad se inicia sin coste alguno con la posibilidad futura según resultados, y siempre de forma voluntaria.

Eficacia
Arraigo cuenta con una BD de más de 12.000 personas en las que hay infinidad de profesionales con distintos perfiles. Además colaboramos con otras entidades en caso de no disponer del perfil adecuado.

SERVICIOS QUE OFRECEMOS
- Búsqueda de perfiles adecuados a la demanda laboral de cada empresa
- Rigurosos filtros en la preselección de candidatos (examen toxicológico, antecedentes penales, certificado de salud, etc)
- Primer filtro y presentación de candidatos
- Base de datos de profesionales
- Asesoramiento en contratación de inmigrantes
- Continuación de negocios por jubilación
DATOS ESTADÍSTICOS
Actualmente tenemos más de 25 familias inmigrantes exitosamente arraigadas en los pueblos donde trabajamos. Contamos con una gran variedad de profesionales como albañiles, soldadores, enfermeras, cuidadoras, cocineros, camareros, comerciales, médicos, entre otros.

Pasos del proceso
- Registro de la empresa en la Oficina Internacional.
- Registro de oferta de empleo por parte de RRHH de la empresa.
- Búsqueda de candidatos en BD Arraigo.
- Envío de CV a la empresa.
- Entrevistas: videollamadas y presenciales.
- Selección y arraigo del candidato.